DATAGROUP Jobfinder

Lizenzmanager (m/w/d) für Software-Lizenzen

DG-OPS-0094

DATAGROUP in Berlin oder Nürnberg

DATAGROUP ist einer der führenden deutschen IT-Dienstleister – dank unseres engagierten Teams. Mit Begeisterung für Technologien und Innovationen bieten wir unseren Kunden verlässliche IT-Services. Gemeinsam mit Ihnen wollen wir weiter wachsen und Innovationen vorantreiben. Wir bieten Ihnen ein spannendes und herausforderndes Aufgabengebiet in einem innovativen Unternehmen. Mit einer offenen Unternehmenskultur, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer Vielzahl an Entwicklungsmöglichkeiten bieten wir Ihnen den Arbeitsplatz, der zu Ihnen und Ihrem Leben passt.

Ansprechpartner:
Sonja Krießmann
Recruiting Managerin
T +49 89 996872-211
bewerbung-bs@datagroup.de

Factbox

Aufgaben

  • Sie beraten interne und externe Kunden in lizenzrechtlichen Fragestellungen verschiedenster Software-Hersteller.
  • Sie analysieren und prüfen Softwareverträgen und Lizenzbestimmungen.
  • Sie beschaffen Lizenzen und unterstützen bei Preis- und Vertragsverhandlungen mit Lizenzpartnern in Abstimmung mit dem zentralen Einkauf.
  • Sie betreuen die Software-Verträge/Produkte auch nach dem Vertragsabschluss kompetent weiter.
  • Sie behalten die Vertragslaufzeiten im Blick und stellen sicher, dass notwendige Vertragsanpassungen rechtzeitig in die Wege geleitet werden.
  • Sie erkennen Einspar- und Optimierungspotentiale und setzen diese um.
  • Sie unterstützen bei der Einführung eines Lizenzmanagementtools.
  • Sie koordinieren und begleiten Lizenzaudits.
  • Sie bilden sich kontinuierlich weiter, um bei Änderungen an Lizenzbedingungen, im Lizenzrecht und  bei Trendentwicklungen immer auf dem neusten Stand zu sein.

Skills

  • Sie bringen ein abgeschlossenes Studium bzw. eine kaufmännische Berufsausbildung mit Berufserfahrungen im IT-Bereich mit.
  • Sie haben gute Kenntnisse der gängigen Lizenzmodelle der großen Software-Hersteller und deren Audits, insbesondere von Microsoft.
  • Sie besitzen kommunikations- und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Sie treten souverän und mit hohem Servicebewusstsein sowie großer Kommunikationsstärke im Umgang mit externen und internen Geschäftspartnern auf.
  • Sie arbeiten präzise und achten auf Details.
  • Sie verfügen über eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.

Was wir bieten

  • Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem äußerst erfolgreichen und wachsenden Unternehmen
  • Förderung der Work-Life Balance durch familienfreundliche flexible Arbeitszeiten, zukaufbaren Urlaub sowie tageweise Homeoffice
  • Eine individuelle Karriereplanung und Förderung durch interne und externe Schulungen sowie diverse Möglichkeiten sich persönlich weiter zu entwickeln 
  • Moderne Arbeitsplätze mit ergonomischem Mobiliar und Kommunikationsbereichen
  • Viel Freiraum für eigenständiges Arbeiten
  • Eine vom Unternehmen subventionierte Altersvorsorge
  • Ein attraktives Dienstwagenmodell (abhängig von Position und Job-Level)
  • Viele Vergünstigungen, z.B. im Fitnesscenter, bei Kunst- und Kulturevents, Corporate Benefits
  • Job-Rad (günstiges Fahrrad-Leasing)
  • Mehrere Firmenevents im Jahr, die für eine kollegiale und teamorientierte Atmosphäre sorgen
  • Förderung und Sponsoring der gemeinschaftlichen Teilnahme an Sportevents

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