DATAGROUP Jobfinder

Project Manager Software Development (SAP) (m/w/div.)

DATAGROUP in Berlin (Mercoline GmbH)

Werde Teil des Teams! Bei Mercoline haben sowohl Rookies als auch Professionals beste Chancen: Ob Ausbildung, Studium oder Direkteinstieg - wir ebnen Deinen Weg in eine erfolgreiche Zukunft. Du willst alles? Dann willst Du zur Mercoline GmbH!
Ansprechpartner:
Matthias Hüttner

T +49 (0)30 4365 89-230
karriere@mercoline.de

Factbox

Aufgaben

Als Project Manager bist Du für die Sicherstellung der erfolgreichen Zusammenarbeit von erfahrenen Kolleginnen im Rahmen kleiner Projektteams in internen und externen Softwareentwicklungsprojekten verantwortlich. Du planst und koordinierst die gemeinsame Bearbeitung der Aufgaben, steuerst der Fortschritt und kommunizierst mit allen Projekt-Stakeholdern rechtzeitig, um eine hohe Qualität in Prozess und Software sicherzustellen. Gemeinsam mit anderen Project Managern im Entwicklungsumfeld tauschst Du Dich zur Realisierung der Team- und Technologieziele aus und entwickelst Lösungen für die Anforderungen aus spannenden Produktentwicklungs- und Kundenimplementierungs-projekten. Dabei hast Du die Mercoline-Solutions als erweiterbare und konfigurierbare Standard-Software für betriebswirtschaftliche Prozesse im SAP-SD-Umfeld für bald 200 Anwenderunternehmen im Blick.

Im Projektteam wirkst Du neben Deinen steuernden Aufgaben ebenfalls aktiv in der Umsetzung im Rahmen neuer Software-Releases sowie kundenindividueller Implementierungen unter Nutzung von ABAP-OO und SAP UI5 mit.

Skills

  • Mehrjährige Erfahrung in der Full-Stack-Entwicklung mit ABAP-OO,
  • sehr gute Kenntnisse in der Koordination und Leitung von Projekten mit Bezug zur Softwareentwicklung,
  • praktische Erfahrung in der fachlichen Führung von MitarbeiterInnen vorteilhaft,
  • sehr gute Kenntnisse in objektorientiertem Design und objektorientierter Entwicklung,
  • praktische Erfahrung in SAP UI5 vorteilhaft,
  • Kundenorientierung und Kommunikationsstärke,
  • Du arbeitest gerne im Team.

Was wir bieten

  • Vielfältige und interessante Aufgaben,
  • flexible Vertrauensarbeitszeit,
  • kostenlose warme und kalte Getränke,
  • unterschiedliche Sportangebote sowie Gesundheitsvorsorge,
  • leistungsgerechte Bezahlung sowie
  • die Sozialleistungen eines modernen Unternehmens.

Was uns und Dir wichtig ist

  • Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung sind für uns gelebte Praxis.
  • Wir fördern unsere KollegInnen durch individuelle Weiterbildungsstrategien.
  • Karrierepfade sind so individuell wie die Menschen, die sie gehen. Gemeinsam planen wir auch Deine nächsten Schritte passend zu Deiner persönlichen Situation.

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