DATAGROUP Jobfinder

IT Administrator (m/w/d) Microsoft SCCM

BITHH_2022_015

DATAGROUP in Hamburg, remote (mobiles Arbeiten) oder bundesweit

DATAGROUP ist einer der führenden deutschen IT-Dienstleister – dank unseres engagierten Teams. Mit Begeisterung für Technologien und Innovationen bieten wir unseren Kunden verlässliche IT-Services. Gemeinsam mit Ihnen wollen wir weiter wachsen und Innovationen vorantreiben. Wir bieten Ihnen ein spannendes und herausforderndes Aufgabengebiet in einem innovativen Unternehmen. Mit einer offenen Unternehmenskultur, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer Vielzahl an Entwicklungsmöglichkeiten bieten wir Ihnen den Arbeitsplatz, der zu Ihnen und Ihrem Leben passt.

Ansprechpartner:
Sarah Pöhlitz
Personalreferentin
T +49 40 53007 550
bewerbung.dg.bit.hh@datagroup.de

Factbox

Aufgaben

  • Konfiguration, Administration, Monitoring und Wartung der vorhandenen SCCM Umgebungen
  • Durchführung/Unterstützung von Release Tätigkeiten im Server- sowie Clientumfeld
  • Mitwirkung in Projekten und Unterstützung/Beratung im Rahmen von Angebotsanfragen und die spätere Umsetzung dieser
  • Störungsbeseitigung und Problemanalyse im Rahmen des Incident (2nd / 3rd Level) und Problem Managements
  • Kapazitätsmanagement & Performanceoptimierung
  • Change- und Patchmanagement sowie Reporting (z.B. von Lizenzbedarfen)
  • Bereitschaft zur Arbeit außerhalb der Servicezeiten (Release-/Patchday-Aktivitäten)
  • Erstellung und Pflege von Dokumentationen

Skills

  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im dargestellten Aufgabenbereich
  • Sehr gute Kenntnisse in der Administration von Microsoft SCCM
  • Gute Kenntnisse im Validieren und Paketieren von Software
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit Windows Server 2016/2019/2022, Windows 10/11 sowie im Active Directory inkl. Gruppenrichtlinien
  • Grundkenntnisse im Erstellen von Skripten mittels Microsoft PowerShell
  • ITIL-Kenntnisse bzw. Zertifizierung wünschenswert
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir bieten

  • Eine offene und kooperative Unternehmenskultur sowie eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
  • Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
  • Mobiles Arbeiten ist bei uns fest etabliert
  • Gesundheitsmaßnahmen wie Jobrad, Gesundheitstage, Vorsorgen
  • HVV ProfiTicket für die öffentlichen Verkehrsmittel
  • Teilnahme an Corporate Benefits
  • Regelmäßige Teamevents, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern
  • Passende Fortbildungsmaßnahmen
  • und vieles mehr

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